Пенсия откладывается: в 2026 году Испания поднимает возраст и ужесточает стаж

С 1 января 2026 года в Испании вступают в силу новые правила выхода на пенсию, которые фактически отодвигают возможность досрочного ухода с работы для тысяч человек. 

Государство повышает возрастной порог и усиливает требования к страховому стажу. Для многих это означает одно — работать придётся дольше, чем планировалось.

Новый пенсионный возраст

Согласно обновлённому графику реформы, стандартный возраст выхода на пенсию вырастет до 66 лет и 10 месяцев. Это правило коснётся тех, чей страховой стаж составляет менее 38 лет и 3 месяцев.

Граждане, которые подтвердят стаж на уровне 38 лет и 3 месяцев или выше, смогут по-прежнему выйти на пенсию в 65 лет. Однако таких работников становится всё меньше: нестабильная занятость и перерывы в карьере мешают накопить необходимое количество лет.

Минимальный возраст для досрочного выхода также будет повышаться синхронно с общим пенсионным порогом. В результате привычные схемы «раннего финиша» перестанут работать для значительной части работников.

Планка по стажу продолжает расти

Чтобы получить 100% пенсионных выплат в 2026 году, потребуется минимум 36 лет и 6 месяцев страховых отчислений. Уже в 2027 году этот показатель увеличится до 37 лет.

При этом базовое условие для получения права на пенсию сохраняется: не менее 15 лет официального стажа, из которых два года должны приходиться на последние 15 лет перед выходом.

Формально требования меняются постепенно. По сути же каждый новый год добавляет ещё один барьер для тех, кто рассчитывает на полную выплату.

Двойная система расчёта

С 2026 года Seguridad Social внедрит двойную модель расчёта пенсионной базы. Ведомство автоматически выберет для будущего пенсионера наиболее выгодный вариант:

Реформа призвана сгладить разницу